Освойте ключевые принципы эффективной коммуникации в бизнесе за 2 недели: от вербальных и невербальных средств до управления конфликтами и переговорного процесса. Удостоверение НИЯУ МИФИ.
ХОТИТЕ ПОЛУЧИТЬ СКИДКУ 20%? НАПИШИТЕ НАМ НА openedu@mephi.ru !
Летняя акция. Действует ТОЛЬКО до 31 августа.
Стоимость обучения — 22 000 ₽. НДС не облагается. Оплата — единоразово, 100% предоплата.
Что вы получите
Как начать учиться
Что происходит после подачи заявки
Курс «Психология делового общения» — это официальная программа повышения квалификации НИЯУ МИФИ объёмом 72 академических часа. В рамках программы рассматриваются основные категории, принципы и понятия дисциплины «Психология делового общения». Изучается структура делового общения: коммуникативная, перцептивная, интерактивная стороны. Значительное внимание уделено истории становления теории делового общения в России и за рубежом, вербальным и невербальным средствам общения, новейшим теориям межличностной и межкультурной коммуникации, психологическим проблемам выявления неискренности, дезинформации и манипуляций, теории переговорного процесса, а также важности делового общения в атомной отрасли.
Повышение квалификации, а не «второе высшее». Всего 72 академических часа — и вы получаете официальное удостоверение НИЯУ МИФИ. Быстро, конкретно, с фокусом на практику.
Почему удостоверение от МИФИ имеет значение? НИЯУ МИФИ — это ведущий технический университет с мировым именем. Входит в топ-3 технических вузов России, а его выпускники ценятся работодателями из госкорпораций и высокотехнологичных отраслей. Документы о повышении квалификации, выданные университетом, признаются в сфере управления, HR и государственном секторе. Удостоверение вносится в реестр ФИС ФРДО.
Сколько времени займёт обучение? Программа включает 72 академических часа. Обучение проходит онлайн, в удобном для слушателя темпе. Как правило, освоение курса занимает от двух до трёх недель. Доступ к материалам сохраняется на весь период сессии.
Кому подойдёт этот курс? Курс ориентирован на руководителей, менеджеров, HR-специалистов, сотрудников атомной отрасли, а также на всех, кто хочет повысить свою коммуникативную компетентность в деловой среде.
Кто вас учит? Курс разработан преподавателями НИЯУ МИФИ — практикующими экспертами в области психологии делового общения и межличностной коммуникации, которые обучают студентов университета по этой дисциплине. Автор курса — Николай Павлович Дронишинец, доктор философских наук, заведующий кафедрой гуманитарных наук НТИ НИЯУ МИФИ.
Инструменты и технологии, которые вы освоите:
Как устроено обучение:
Все материалы становятся доступны сразу после оплаты. Учитесь в удобное время, без жёсткого графика.
Корпоративным клиентам: Для юридических лиц возможно корпоративное обучение по счёту-оферте. Запрос отправляйте на openedu@mephi.ru с указанием ФИО, должности и организации.
Модуль 1. Общение как социально-психологический феномен
Урок 1. Введение. Характеристики делового общения.
Урок 2. Функции, условия, виды делового общения.
Модуль 2. Проблемы психологии общения в истории общественной мысли
Урок 1. Проблемы психологии делового общения в трудах мыслителей древности, средневековья и Нового времени.
Урок 2. Проблемы психологии личности и межличностного общения в трудах российских ученых.
Модуль 3. Коммуникативная сторона общения
Урок 1. Структура делового общения.
Урок 2. Теория межличностной коммуникации.
Модуль 4. Интерактивная модель коммуникации
Урок 1. Понятие и виды интерактивной модели общения.
Урок 2. Модель интерактивного общения в Интернете.
Модуль 5. Перцептивная сторона общения
Урок 1. Понятие, основные функции «социальной перцепции».
Урок 2. Механизмы межличностного восприятия.
Модуль 6. Теория межкультурной коммуникации
Урок 1. Понятие и сущность межкультурной коммуникации.
Урок 2. Межкультурные конфликты.
Модуль 7. Психологические проблемы выявления неискренности, дезинформации и манипуляций
Урок 1. Психологические основы методики выявления дезинформирования и манипуляций.
Урок 2. Психологические признаки неискренности в процессе непосредственного общения.
Модуль 8. Конфликт в деловом общении
Урок 1. Сущность, структура, виды конфликтов.
Урок 2. Стратегия поведения в конфликтной ситуации.
Модуль 9. Искусство ведения деловых переговоров
Урок 1. Понятие, история, этапы подготовки переговоров.
Урок 2. Техника постановки вопросов, раппорт, как сказать оппонентам «нет».
Модуль 10. Психология делового общения в атомной отрасли
Урок 1. Роль ядерной энергетики в борьбе с изменением климата.
Урок 2. Психология восприятия ядерной энергии.
После курса вы сможете (вот что попадёт в ваше резюме):
Для возврата средств направьте письменное требование на openedu@mephi.ru. Возврат в течение 15 рабочих дней.
Как получить удостоверение? Набрать 60+ баллов. Документ высылаем на почту в электронном виде. Оригинал — по запросу.
Как быстро я получу удостоверение? Электронное — в течение 30 рабочих дней после проверки прокторинга. Оригинал — почтой в течение 15 рабочих дней.
Что будет, если я пройду курс очень быстро? Доступ к материалам сохранится на весь период сессии (минимум 14 дней).
Что такое прокторинг? Система видеонаблюдения во время итогового теста с идентификацией личности.
Можно ли пересдать тесты? Да, каждый тест можно пройти 2 раза.
Какие технические требования? Компьютер с доступом в интернет (от 1 Мбит/с), веб-камера, современный браузер.
Остались вопросы? Напишите нам: openedu@mephi.ru
Обучение ведётся на русском языке. Программа реализуется с применением исключительно электронного обучения и дистанционных образовательных технологий. Все услуги предоставляются в соответствии с публичной офертой.
Ключевые слова: психология делового общения, деловая коммуникация, вербальная и невербальная коммуникация, конфликты, переговоры, манипуляции, межкультурная коммуникация, повышение квалификации.
Информация для сертификата (Знать/Уметь/Владеть):
Знать: сущность и содержание делового общения, его функции, условия и виды; структуру делового общения; манипуляции в деловом взаимодействии; теории межличностной и межкультурной коммуникации; специфику делового общения в атомной отрасли.
Уметь: правильно выражать свои мысли и чувства; устанавливать и поддерживать контакты в коллективе; применять методы социального взаимодействия; слушать собеседника и подстраиваться под него.
Владеть: основными приемами и нормами социального взаимодействия в команде; методами разрешения конфликтных ситуаций; технологиями межличностной и групповой коммуникации.